Er zijn bepaalde documenten die zeer cruciaal zijn in werkvelden. Deze officiële documenten zijn de perfecte weerspiegeling van iemands kaliber. Daarom zijn ze van enorm belang. Dergelijke documenten zijn Curriculum Vitae en sollicitatiebrieven.
CV versus sollicitatiebrief
Het verschil tussen cv en sollicitatiebrief is dat opsommingstekens en lijsten vaak worden gebruikt in het kader van een cv of een cv. Integendeel, het formaat van een begeleidende brief wordt meestal opgesplitst in zinnen en alinea's. Een curriculum vitae (cv) of cv is een soort document dat veel informatie bevat. Een sollicitatiebrief is echter een korte brief.
De inhoud van een Curriculum Vitae of CV kan worden gecondenseerd tot een pagina of twee of veel langer. Een cv, ook wel cv of curriculum vitae genoemd, is een document dat routinematig wordt geschreven. In het Midden-Oosten, Europa, Azië en Afrika wordt een Curriculum Vitae gebruikt om aan een werkgever uw kwalificaties aan te tonen wanneer u op zoek bent naar werk. In de Verenigde Staten worden cv's echter ook veelvuldig gebruikt in wetenschappelijke, academische, onderzoeks- en onderwijsfuncties.
De inhoud van een sollicitatiebrief moet altijd op één pagina passen. Over het algemeen bevat een begeleidende brief een korte introductie van de persoon, zijn werkgeschiedenis, voorkeursfunctieprofiel en carrièreambities. CL staat voor Cover Letter. Een begeleidende brief wordt gebruikt als aanvulling op een curriculum vitae, dat een korte introductie bevat en de interesses van de sollicitant schetst.
Vergelijkingstabel tussen cv en sollicitatiebrief
| Parameters van vergelijking: | CV | Voorblad |
| Type document | Uitgebreide | Voorblad |
| Maat | 2-2,5 pagina's | 0,5- 1 pagina |
| Wijzigingen | Blijft hetzelfde voor alle vacatures. | Het kan worden aangepast op basis van werkgelegenheid. |
| Details | Specifieke details. | Algemene informatie. |
| Formaat | Opsommingstekens en lijsten. | Zinnen en alinea's. |
| Inhoud | Gegevens en feiten. | Ideeën en voorbeelden. |
| Doel | Academische banen. | Aanvullend formulier bij CV, dat aanvullende informatie geeft over achtergrond. |
Wat is cv?
De inhoud van een Curriculum Vitae of CV kan op een of twee pagina's staan of misschien iets verder worden uitgebreid. Opsommingstekens en lijsten worden vaak gebruikt in de vorm van een cv of cv. Voor alle soorten banen en vacatures is het CV of Curriculum Vitae meestal hetzelfde. Alleen precieze details zijn opgenomen in een curriculum vitae. Een curriculum vitae (cv) of cv is een vorm van gedetailleerd document.
De inhoud van het Curriculum Vitae begint met informatie over de naam, het adres en het telefoonnummer van de aanvrager, gevolgd door onderwijskwalificaties, werkervaring en andere relevante werkvaardigheden. Het bevat ook een samenvatting van academische kwalificaties, onderzoeks- en onderwijservaring, presentaties, publicaties, onderscheidingen, prijzen, voorkeuren en andere relevante informatie.
Een cv wordt soms een cv of een curriculum vitae genoemd. In het Midden-Oosten, Europa, Azië en Afrika is het doel van een Curriculum Vitae om de werkgever te laten zien tijdens het solliciteren naar een baan. In de Verenigde Staten worden cv's echter veel gebruikt in wetenschappelijke, academische, onderzoeks- en onderwijsfuncties.
Wat is sollicitatiebrief?
De inhoud van een begeleidende brief moet altijd op een pagina staan. In de meeste gevallen bevat een begeleidende brief een korte introductie van de persoon, zijn werkgeschiedenis, voorkeursfunctieprofiel en loopbaanambities. Sollicitatiebrief kan ook worden afgekort als CL.
Het doel van een begeleidende brief is een aanvulling op het curriculum vitae, dat een korte introductie bevat en waarin de interesses van de sollicitant worden besproken. In de begeleidende brief staat alleen algemene informatie. Het formaat van een begeleidende brief is meestal verdeeld in zinnen en alinea's.
Het formaat en de verwachtingen van de baan kunnen in de begeleidende brief worden gevarieerd. Een sollicitatiebrief is een kort stukje schrijven. Integendeel, alleen precieze details vormen een curriculum vitae. Voor alle soorten banen en vacatures is het cv of curriculum vitae meestal hetzelfde, maar de sollicitatiebrief kan worden gewijzigd.
Belangrijkste verschillen tussen cv en sollicitatiebrief
Gevolgtrekking
De inhoud van het Curriculum Vitae begint met informatie over de naam, het adres en het telefoonnummer van de aanvrager, gevolgd door onderwijskwalificaties, werkervaring en andere relevante werkvaardigheden. Het bevat ook een samenvatting van academische kwalificaties, onderzoeks- en onderwijservaring.
Een cv bevat ook presentaties, publicaties, onderscheidingen, prijzen, affiliaties en andere relevante informatie. Terwijl de sollicitatiebrief een korte inleiding tot academici en relevante werkervaring als geheel bevat. De enige informatie in de begeleidende brief is algemeen. Het formaat en de verwachtingen van de baan kunnen in de begeleidende brief worden aangepast.
